De juiste RMS-software kiezen
Het kiezen van de juiste software voor cv-beheer voor uw wervingsbedrijf is een belangrijke beslissing. Met de juiste combinatie van essentiële functies kunt u uw online wervingsproces starten. Zoho's RMS biedt u een aantal essentiële functies, waaronder de volgende.
Cv-beheer
Upload, analyseer en zoek direct naar cv's met ons effectieve cv-beheersysteem. Genereer uw eigen cv-indeling, verberg contactgegevens van kandidaten en pas uw eigen bedrijfsthema op cv's toe voordat u deze bij uw klanten indient, om ervoor te zorgen dat u het enige aanspreekpunt bent voor de cv.
Loopbaanbeheer
Het werven van de beste kandidaat begint met het maken van de beste eerste indruk. Maak die indruk met de maatwerkvacaturesite van Zoho Recruit en verbeter het kandidaatmanagement. Creëer een betere ervaring voor kandidaten met een prachtige vacaturesite en maak het gemakkelijker voor kandidaten om te solliciteren. U kunt ook een gestructureerd wervingsproces creëren door de juiste screeningsvragen te stellen, wat u later tijd bespaart bij het evalueren van kandidaten.
Kandidaten werven
Vergroot de zichtbaarheid van uw vacatures door meerdere kanalen in te zetten. Vind sneller de juiste kandidaten voor uw vacatures met onze online software voor wervingsbeheer. Zoek talent met behulp van gratis en premium vacaturesites over de hele wereld. Laat LinkedIn-fans rechtstreeks solliciteren vanaf hun LinkedIn-pagina en vul de gegevens van de kandidaat automatisch in met één klik. Vind direct talent met onze krachtige bronversterkers.
Kandidaten volgen
Verhoog de productiviteit van recruiters door uw dagelijkse taken te stroomlijnen met snellere bronnen, zoekacties en matchen. Bekijk de status van de kandidaat in elke fase van het wervingsproces, van screenen tot aannemen. Maak een blauwdruk en automatiseer al uw routinetaken, zodat u uw tijd kunt besteden aan het identificeren van de meest relevante kandidaat voor de baan.