L'assunzione è un investimento
Il sistema di tracciamento dei candidati (ATS) di Zoho Recruit offre svariati strumenti di estrazione dei curricula, automazione dei flussi di lavoro, analisi avanzata, applicazioni di terze parti e non solo. Ecco perché Zoho Recruit è il miglior software HCM.
Trova il candidato giusto
Una buona selezione del personale richiede una rosa di candidati di qualità. Resta al passo con il settore della selezione del personale in continua evoluzione e trova talenti in tutto il mondo grazie alle bacheche di lavoro premium e gratuite di Zoho Recruit. Aumenta la visibilità della tua offerta di lavoro, raggiungi milioni di candidati attivi e gestisci tutte le tue bacheche di lavoro da un unico luogo. Le nostre bacheche di lavoro sono il primo passo per assumere il talento perfetto per la tua organizzazione:
Crea un branding per il datore di lavoro
La selezione del candidato migliore inizia con una prima impressione positiva. Dai la giusta impressione con il sito delle opportunità lavorative personalizzato di Zoho Recruit. Consolida un branding per la selezione del personale creando il tuo sito dedicato alle offerte di lavoro e personalizzalo in base alle linee guida della tua azienda. Un processo di assunzione ben strutturato consente ai candidati di inviare la domanda per un posto di lavoro direttamente dal tuo sito dedicato alle posizioni aperte, creando un maggiore richiamo del branding e migliorando l'esperienza del candidato.
Seleziona. Coinvolgi. Assumi.
Carica, analizza e cerca immediatamente i curricula grazie al nostro efficace sistema di tracciamento dei candidati. Hai trovato un curriculum interessante online? Grazie a Resume Extractor, un plug-in per Chrome facile da usare, gli addetti alla selezione del personale possono reperire facilmente i candidati ovunque sul Web. Evidenzia il testo, fai clic su Extractor e i contenuti vengono analizzati e aggiunti come dati del candidato nel tuo account Zoho Recruit.
La posta in arrivo è inondata di CV? Smetti di perdere tempo a controllare decine di curricula e passa alla Casella di posta dei curricula.
Dai il benvenuto all'intelligenza artificiale
Migliora e semplifica l'esperienza del selezionatore con l'assunzione tramite intelligenza artificiale. Riduci le tempistiche di assunzione e sfrutta una ricerca più precisa trovando il candidato più adatto per una data posizione aperta. Cerca i candidati in base ai criteri specifici della descrizione del lavoro, indipendentemente dall'estensione del tuo database di selezione. Con un'unica operazione per la ricerca di candidati corrispondenti, potrai ottenere un elenco completo dei candidati suggeriti in pochi istanti.
Automatizza i tuoi processi e aumenta la produttività
Consolida un processo di assunzione strutturato creando un progetto blueprint che catturi e visualizzi l'intero processo di selezione. Il sistema di tracciamento dei candidati di Zoho Recruit analizza, monitora e organizza tutto l'iter di assunzione dei talenti. Con Blueprint puoi:
- Definire ogni fase e convalidarla con informazioni pertinenti
- Guidare il team di assunzione durante ogni fase della procedura
- Automatizzare le attività di routine
Con una semplice opzione di trascinamento, puoi creare il tuo flusso di lavoro, specificare la sequenza di azioni, assegnare responsabilità e definire condizioni per il completamento dell'azione.
Converti i candidati "assunti" in "dipendenti"
Non smettere di inviare lettere di offerta. Converti ogni assunzione positiva in un dipendente con HCM Cloud di Zoho Recruit. Una volta modificato lo stato del candidato da assunzione a dipendente, viene creato automaticamente il tuo account Zoho People con diritti e privilegi di accesso per un account specifico. Adesso puoi gestire in modo efficace più applicazioni e avviare il processo di assunzione direttamente dal sistema di gestione della selezione del personale di Zoho Recruit.