Vaya más allá de la contratación.

Entendemos que en los tiempos de hoy, ya sea para grandes empresas o pymes, un factor común es la necesidad constante de recursos. Para ello, se requiere un software de reclutamiento que proporcione talento de calidad a demanda en el menor tiempo posible y que garantice una gran experiencia de los candidatos y clientes.

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    Captar

    Publicación de varios trabajos, canales de selección, páginas de empleos personalizadas y mucho más.

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    Seguimiento

    Entrevistas en video, evaluaciones de preselección, herramientas de gestión de currículums y mucho más.

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    Contratar

    Programación de entrevistas, adición de ofertas, verificación de firma electrónica e investigación de antecedentes

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    Analizar

    Informes y paneles integrados, flujo de contratación, KPI de reclutamiento y mucho más.

¿Por qué Zoho Recruit?

Rentabilice su conocimiento de la industria y contrate al talento adecuado para sus clientes.

  • Selección de candidatos más rápida.

    En lo que se refiere a la caza de talentos, entendemos que cada organización tiene un único proceso de contratación. Por lo tanto, construimos varios canales de selección de candidatos para reducir el tiempo de selección y encontrar la coincidencia correcta para sus trabajos.

  • Concéntrese en lo que más importa.

    Crear un buen compromiso de los candidatos y mantener relaciones cordiales con el cliente podría ser una tarea estresante. Automatizamos tareas diarias mediante la creación de alertas y desencadenantes que garantizan que pueda completar su trabajo sin preocuparse de pasar por alto currículums.

  • Tome decisiones de contratación fundamentadas

    La cuantificación de sus esfuerzos y estrategias es indispensable. Advanced Recruit Analytics de Zoho Recruit genera automáticamente informes para ayudar a arreglar lo que no funciona. Encuentre fuentes de postulaciones exitosas, progreso de entrevistas y haga el seguimiento del rendimiento del equipo.

  • Realice verificaciones de investigación de antecedentes

    Ejecutar verificaciones de antecedentes de los candidatos lo ayudará a mantener prácticas de contratación seguras, compatibles e inclusivas. Evalúe y analice la credibilidad del candidato con nuestra plataforma de investigación de antecedentes. Sepa a quién contratar, antes de contratar.

  • Búsqueda avanzada con coincidencia semántica

    Reducir el tiempo de contratación es una prioridad para los reclutadores. Nuestro motor de coincidencia semántica potenciado con AI integrado busca la coincidencia de todos los criterios clave indicados en las descripciones del trabajo con la base de datos de postulantes y genera una lista de candidatos sugeridos para el trabajo con una tasa de porcentaje.

En lo que se refiere a la caza de talentos, entendemos que cada organización tiene un único proceso de contratación. Por lo tanto, construimos varios canales de selección de candidatos para reducir el tiempo de selección y encontrar la coincidencia correcta para sus trabajos.

Crear un buen compromiso de los candidatos y mantener relaciones cordiales con el cliente podría ser una tarea estresante. Automatizamos tareas diarias mediante la creación de alertas y desencadenantes que garantizan que pueda completar su trabajo sin preocuparse de pasar por alto currículums.

La cuantificación de sus esfuerzos y estrategias es indispensable. Advanced Recruit Analytics de Zoho Recruit genera automáticamente informes para ayudar a arreglar lo que no funciona. Encuentre fuentes de postulaciones exitosas, progreso de entrevistas y haga el seguimiento del rendimiento del equipo.

Ejecutar verificaciones de antecedentes de los candidatos lo ayudará a mantener prácticas de contratación seguras, compatibles e inclusivas. Evalúe y analice la credibilidad del candidato con nuestra plataforma de investigación de antecedentes. Sepa a quién contratar, antes de contratar.

Reducir el tiempo de contratación es una prioridad para los reclutadores. Nuestro motor de coincidencia semántica potenciado con AI integrado busca la coincidencia de todos los criterios clave indicados en las descripciones del trabajo con la base de datos de postulantes y genera una lista de candidatos sugeridos para el trabajo con una tasa de porcentaje.

 

Varias empresas de dotación de personal confían en Zoho Recruit para encontrar al mejor talento para sus clientes. -Kerry Alison Wekelo

Integraciones perfectas para las contrataciones

El sistema de gestión del proceso de selección de Zoho Recruit se integra sin inconvenientes con varias aplicaciones de Zoho y de terceros.

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Contrate en cualquier lugar

¿No le gusta estar encerrado en salas de conferencias? Haga sus entrevistas en espacios abiertos.

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Múltiples obstáculos de contratación, una solución.

Zoho Recruit es un potente software de reclutamiento y además un sistema de gestión del proceso de selección de vanguardia que agiliza su proceso de contratación. Seleccione los mejores talentos más rápido, haga un seguimiento eficiente de los currículums y las entrevistas, y nunca pierda una buena contratación.

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