ATS = 採用管理サービス

採用管理サービスを、文書管理にメール機能がついたようなものと考えてはいませんか? Zoho Recruitは、採用活動におけるワークフローを体系化し、新しく配属された担当者でも戸惑うことなく採用のプロセスを進められるよう、負担を軽減します。

採用管理を強化するBlueprint(ブループリント)とは

Blueprint(ブループリント)は、Zoho Recruitに組み込まれた最先端の技術です。 どのタイミングでどんなアクションを行えばいいのかを担当者に提示し、適切な情報を正しい順序で入力するように指示します。

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ドラッグ&ドロップでシンプルに

採用における各アクションをドラッグ&ドロップするだけで、ワークフローを作成できます。人事チームが処理すべき一連の順序を指定し、誰がどの操作を実行できるかを決め、採用プロセスを完了するための条件を設定しましょう。

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採用活動を思い通りに

採用プロセスの条件を設定して、採用活動を思い通りの方法で進めましょう。たとえば、チームが求人の掲載に向けて準備を進める場合、Blueprint(ブループリント)は通知期限や条件が満たされているかを確認します。

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データに基づく意思決定

採用のボトルネックを解消しましょう。将来のニーズに応じた採用計画を策定するには、現在の採用プロセスを理解する必要があります。 採用担当者が何に最も時間を費やしているかを調べ、ワークフローを正しく作成することで、採用活動の停滞を防ぎます。

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充実した自動化機能

フォローアップメールの送信や応募者データの更新など、段階ごとにアクションを自動化する設定ができるようになりました。高機能なワークフローで、作業効率をアップしましょう。

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