スマートな人事はZoho Zia AI から始まる

従業員が機能や手順の設定、トラブルシューティング、操作をかんたんにできるようにすることで、人事チームへの依存度を軽減します。

ユーザーがかんたんな音声コマンドを使ってタスクを実行したり、情報を取得したりできるようにします。

会話をアクションに変えます。Zoho Zia は、自然言語処理（NLP）を活用してユーザーの意図を理解し、リアルタイムでタスクを実行します。

Zoho Zia を使えば、必要なアプリ画面や設定に数秒で移動できます。

エンドユーザーが希望する言語でやり取りでき、Zoho Zia が応答内容を理解、生成、翻訳するため、人事プロセスが包括的で利用しやすいものになります。

厳格な役割ベースのアクセス権限を設定し、従業員が自分に関連する情報のみにアクセスできるようにします。

Zoho Zia は休暇残日数、ポリシー、利用可能な人員状況を完全に可視化するため、従業員は戦略的に休暇を計画できます。

従業員が迅速に回答を得られるように支援します。Zoho Zia は、長くて複雑なポリシー文書を、即座に明確で簡潔な概要に要約します。

Zoho Zia を使用すると、文章の内容が洗練されたものになり、さまざまな状況に合わせて調整することで、より明確でプロフェッショナルな内容に仕上がります。

すべての未解決な問い合わせ、そのステータス、エスカレーション状況を完全に把握し、従業員の苦情管理を効率化します。

未加工の従業員データを視覚的に豊かなストーリーに変換することで、傾向を特定し、パターンを明らかにし、全体的なパフォーマンスを分析します。

Zoho Zia を使用して複雑なデータセットを分析し、変化する傾向を特定し、繰り返し現れるパターンを明らかにし、将来の結果を予測することで、情報に基づく意思決定を下すことができます。