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新入社員を忘れられないオンボーディング体験をもつ有能なチームメンバーに
採用プロセスの自動化
カスタムワークフローを作成し、オンボーディングプロセス全体をオンラインで1日足らずで完了できます。新入社員にウェルカムメールを自動送信し、カスタムの新入社員研修ソフトウェアを使って、シームレスな新入社員研修の実現に向けて必要な取り組みを行うようチームに依頼しましょう。
オンラインで応募を受付
候補者は必要な情報をすばやく入力し、書類をアップロードできます。採用通知の受領もオンライン。各手続きに要する時間はわずか数分です。書式やその他重要書類に電子署名を施すこともできます。印刷やスキャンの手間もなく、すべての手続きをこの新入社員研修ソフトウェアから行えます。
新入社員チェックリストで基本項目をチェック
チェックリストや共通タスクの作成もかんたん。新入社員の採用時に、サインイン名やハンドブック、アセットなど、必要なものをすべて確実に用意できます。
即時通知で業務をさらに効率化
書類の提出や詳細の入力が必要であれば、新入社員にその旨が自動通知されます。内定通知を新入社員が受け取った時点で、すぐに入社日、オフィスの場所、会社の規則などの情報を伝えることができます。
正確な洞察を得る
ステータスごと（内定通知、承諾、拒否、新入社員研修など）に分類されたレポートを活用すれば、応募者の追跡もよりシンプルかつかんたんです。この新入社員研修ツールの管理制御を使用すれば、いつでもどこからでも情報を更新したり、応募者のステータスを変更したりできます。
従業員ポータルのパーソナライズ
新入社員は、採用先の企業とその職務内容についてもっと知りたいと考えるはずです。新入社員研修ソフトウェアから直接、パーソナライズされたセルフサービスページで新入社員を歓迎できます。このページを通じて、事業内容、一緒に働くことになるチームメンバー、担当業務、新入社員研修プロセスなどの必要情報を提供できます。
単なる新入社員研修ソフトウェアにとどまらない、豊富な機能を備えた自動化プラットフォーム
カスタマイズ
新入社員研修ソフトウェアは完全にカスタマイズ可能で、すぐに使用できます。ドラッグ＆ドロップ式のフォームビルダーにはガイド付きスクリプト機能が搭載されているので、アプリに新しい機能をすばやく追加できます。ビジネス要件に適したタブの追加、ユーザーからのフィードバックに応じた変更が可能です。
モバイル利用
コンピューター上で構築するすべてのアプリには、完全に最適化されたスマートフォン用のネイティブアプリがあります。新入社員研修アプリの全機能をどこからでも、どの端末でも使用できます。ビジネス機能をかんたんに外出先からすべて無制限に取得できます。
連携
Zoho CreatorにはWorkspace、Zapier、Salesforceなどとの幅広い組み込み連携機能が搭載されているため、お使いの新入社員研修アプリ連携もかんたんです。APIを使用して、PayPalなどのオンライン決済システムや、SalesBinderなどの在庫管理ソフトウェアとも連携できます。