Identifique fontes de captação para os melhores candidatos
Aproveite ao máximo cada centavo investido. Monitore o status da sua vaga de emprego, monitore quantas contratações de qualidade você está recebendo de cada fonte de captação, identifique quais delas têm a maior taxa de rotatividade e muito mais. Use dados para saber onde seus melhores funcionários encontraram sua listagem de vagas para que você possa se concentrar nessa fonte de captação e evitar as que não estão funcionando bem. Torne seu processo de recrutamento mais econômico usando insights acionáveis.
Simplifique sua contratação com o Aprimoramento de contratação
Ter uma ideia sobre que tipo de candidato você está procurando é metade do trabalho. Uma grande parte do trabalho é descobrir onde identificar grandes talentos. Com o Aprimoramento de contrata, você pode definir uma localização física com base em uma pesquisa de raio e encontrar talentos instantaneamente por vaga, habilidades e muito mais. Simplificar sua captação com a ajuda de dados garante contratações de melhor qualidade e, ao mesmo tempo, economiza muito tempo.
Colete dados de desempenho
Com tantos dados para acompanhar e menos tempo do que nunca para analisá-los, o recrutamento baseado em dados ajuda a fazer com que cada contratação valha a pena. Otimize o processo de contratação de candidatos calculando e monitorando os principais indicadores de desempenho de recrutamento (KPIs), como tempo de preenchimento, tempo de contratação e tempo da vaga, e ofereça a taxa de aceitação diretamente do seu painel de KPI de recrutamento.
Gere relatórios para conhecer sua empresa com mais detalhes
Crie qualquer tipo de relatório para entender melhor o seu negócio. A análise avançada de recrutamento desenvolvida pelo Zoho Analytics, ajuda você a analisar dados do Recruit e criar painéis de relatórios perspicazes de business intelligence. Com essa integração, você pode dividir e analisar as informações para contratação orientada por dados. Os painéis de recrutamento fornecem um instantâneo em tempo real das principais métricas da empresa.
