Migliora il primo impatto con l'onboarding strategico dei dipendenti

Assumi candidati e dipendenti in modo più strategico con Zoho People. Crea un portale per i nuovi assunti, attiva i flussi di lavoro di onboarding delle risorse umane, genera report e personalizza i flussi in base alle tue esigenze.

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Onboarding anticipato con il nostro nuovo portale per le assunzioni

Delega ai nuovi dipendenti maggiori responsabilità invitandoli o aggiungendoli a un nuovo portale per le assunzioni tramite i loro indirizzi e-mail personali. Inizia assegnando loro mansioni burocratiche come policy aziendali, moduli fiscali e non solo, prima ancora che entrino in ufficio.

new hire portal

Inserisci facilmente i nuovi dipendenti

Zoho People ti aiuta a far sì che i nuovi dipendenti siano sempre aggiornati. Descrivi gli obiettivi, illustra le procedure, presenta il team e non solo non appena il candidato viene convertito in dipendente.

induct employees with ease

Crea flussi di lavoro e personalizza i processi

Sfrutta i flussi di lavoro per creare e assegnare elenchi di controllo, per non trascurare attività come generazione di indirizzi e-mail ufficiali, assegnazione delle postazioni, distribuzione delle attrezzature ai dipendenti e non solo. Personalizza il processo in base alle tue esigenze organizzative.

draft workflows

Ricevi aggiornamenti sullo stato delle attività

Utilizza i filtri per esaminare i file di un nuovo assunto, monitorare lo stato di completamento di ogni passaggio e verificare se ha rifiutato o accettato un'offerta.

updates on task completion

Inizia a progettare il tuo onboarding strategico delle risorse umane

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