Cree y publique ofertas de trabajo.
Contacte a los mejores talentos de todo el mundo mediante publicaciones en conocidas páginas de anuncios laborales, como Seek, Broadbean, Careerjet, Monster, entre muchas otras. Asegúrese de obtener el talento que coincide con las necesidades de su cliente.
Cree bellas páginas de empleos.
Permita a los candidatos postularse a ofertas de trabajo desde el sitio web de oportunidades de empleo de su empresa. Personalice la página para que esté en sintonía con el tema de su organización.
Gestión de currículos.
Gestione y analice los currículos, y siga el progreso de los candidatos de forma más eficiente. Zoho Recruit ayuda a recopilar la base de datos de currículos, programar entrevistas y mucho más.
Gestión de contactos y clientes.
Mantenga un registro de los correos electrónicos enviados y lleve un seguimiento de las llamadas y reuniones con los clientes para un mejor servicio. Reciba todos sus correos electrónicos en Zoho Recruit y permita que los archivos adjuntos se analicen automáticamente.
Personalización.
Personalice Zoho Recruit según las necesidades de su empresa, automatice los flujos de trabajo y cree reglas para todas las tareas de ingreso manual. Enfóquese en lo que necesita su atención.