Manténgase al tanto de las tendencias de la fuerza de trabajo
Identifique los problemas rápidamente y cree soluciones proactivas
Genere un análisis detallado de todas sus funciones de RR. HH. con solo una aplicación
Proporcione una mejor visibilidad en todos los niveles: ejecutivos, personal de RR. HH., gerentes y equipos
Informes de RR. HH. simplificados
Zoho People proporciona una manera sencilla y eficaz de optimizar sus estrategias de fuerza de trabajo con análisis integrales para cada proceso de RR. HH. Ya sea que se trate de tendencias de asistencia, progreso de proyectos o desempeño de empleados, tenemos lo que necesita.
Proporcione a los empleados los datos que necesitan
Zoho People garantiza que sus empleados tengan la información correcta sobre el trabajo que hacen. Con informes como registros de horas, estado de proyectos, horas programadas frente a horas trabajadas, tiempo libre, objetivos y calificaciones de evaluación, estarán mejor preparados para tener éxito en sus funciones y mejorar con el tiempo.
Otorgue a los gerentes informes de equipos
Los gerentes deben ser capaces de tomar decisiones fundamentadas sobre el desempeño de su equipo, cómo avanza cada proyecto y los recursos que necesitan. Zoho People garantiza que tengan estos datos al alcance de su mano. Ayude a los gerentes a planificar mejor y desarrollar estrategias de liderazgo más sólidas con informes como disponibilidad de recursos, puntuación de revisión continua, estado de proyectos y más.
Actualice a los ejecutivos en cuanto a las tendencias empresariales
Con mejores datos, los altos ejecutivos pueden hacer que su organización tenga aún más éxito. Las tendencias de contratación y deserción, los informes de diversidad de empleados, el recuento de empleados y los informes integrales que Zoho People ofrece en los detalles de nómina son solo algunos elementos para mantener informados a los altos ejecutivos.
Análisis avanzado de RR. HH. para cada aspecto de su empresa
Cuando usa diferentes aplicaciones para su empresa, es importante que estas le brinden información. Esto le proporciona un desglose más completo de los procesos de su organización y de cómo funcionan en conjunto. Zoho People se integra en Zoho Analytics para que pueda realizar evaluaciones detalladas de su fuerza de trabajo a pequeña y gran escala.
Cree informes con Analytics
¿No ve lo que necesita en esta lista? No se preocupe. Sabemos que cada empresa es diferente. Si no tenemos un informe específico preparado y listo para usar, puede crear sus propios informes personalizados con una sencilla interfaz de arrastrar y soltar, directamente desde Zoho People.
Explore en profundidad sus informes
Analice en detalle las métricas de su fuerza de trabajo. Vea cuál de sus ubicaciones de trabajo tiene la mayor cantidad de tasas de deserción, qué departamento está funcionando bien y mucho más. Obtenga un análisis detallado y establezca la ruta hacia la toma de decisiones proactiva.
Rotación de empleados
Obtenga un panorama rápido de la tasa de rotación temprana de todos los departamentos a fin de implementar nuevas estrategias o adaptar las existentes.
Contratación frente a deserción
Analice la tasa de contratación de su organización en comparación con su tasa de deserción para obtener más información sobre estas. Genere informes de forma mensual, trimestral o anual para que pueda hacer planes en los intervalos correctos y con los datos adecuados para respaldarlos.
Registros de tiempo
Los informes de registro de horas de Zoho People le ofrecen una descripción simple del tiempo estimado para un proyecto, las horas registradas para él y la cantidad de tiempo adicional.
Tasas de crecimiento
¿No está seguro de si su fuerza de trabajo está prosperando en la economía actual? Con nuestro eficaz informe de crecimiento, analice la tasa de crecimiento de su empresa y asegúrese de crear un desarrollo sostenible.
Gráficos de tareas
Revise la cantidad de tareas asignadas, completadas o vencidas. Vea en qué estado está cada tarea, e incluso sepa cuáles son los cinco empleados principales con la mayor cantidad de tareas en curso o completadas.
Informes administrativos
Los informes de empleados basados en función, ubicación, departamento, estado, experiencia y designación se crean para que sus deberes administrativos sean más sencillos. Dedique menos tiempo a preocuparse por estos pequeños detalles y más tiempo a perfeccionar sus técnicas de gestión de personal más amplias.
Analice cada nivel de su empresa. Faculte a cada equipo para tomar mejores decisiones.
Prueba gratuita de 30 días. No se requiere tarjeta de crédito.