ابنِ إمبراطوريتك
في عصر المعلومات اليوم، أصبح الأشخاص الذين يصنعون العناصر التي نستخدمها كل يوم أكثر أهمية من أي وقت مضى. لذا، تُعدّ المهارات المتخصصة، والمخاوف المتعلقة بالسلامة، والمواقع البعيدة كلها متطلبات يمكن أن تجعل من التوظيف تحدّيًا في قطاع الهندسة. الآن، يمكنك العثور على أشخاص مؤهلين للعمل بشكل أسرع وأسهل مع حلّ إدارة المواهب في Zoho Recruit.
الاشتراك الآن
"ساعدتنا منصة Zoho Recruit القابلة للتخصيص في إعداد صفحة إحالة الموظفين على الويب وفقًا لمتطلباتنا، ما أدى إلى الحد من العمل اليدوي."
ديريك دايفيد، رئيس قسم البحث عن المواهب
#اسأل Zia استخدم أدوات Zoho Recruit التي تعمل بالذكاء الاصطناعي لتنظيم العمال بسرعة وسهولة وفقًا للمهارات والمستويات الإدارية الصحيحة.
قلل الوقت المطلوب للتوظيف في الوظائف التي يصعب شغلها بواسطة بوابة المورّدين، ومعززات المصدر، وإحالات الموظفين.
اعثر على المتخصص الذي تبحث عنه، وانشر الوظائف الشاغرة على مواقع الويب لعرض الوظائف الشاغرة المخصصة للحصول على الموظفين المناسبين.
قم بأتمتة العمليات العادية والقابلة للتكرار والقابلة للتطوير التي تكمّل عمليات سير العمل الحالية في شركتك.
قم بقياس أداء كل موظف واحصل على معلومات معمقة عنه باستخدام التحليلات المتقدمة التي يمكنك الحصول عليها من التقارير ولوحات المعلومات الفعالة في Zoho Recruit.
يتصدّر Zoho Recruit برامج التوظيف عبر الإنترنت
- ★★★★★4.4 / 5
- ★★★★★4.5 / 5
- ★★★★★4.4 / 5
- ★★★★★4.4 / 5
- ★★★★★4.4 / 5
- ★★★★★4.4 / 5
وظّف أفضل المهارات وابنِ مستقبل مشرق
بفضل Zoho Recruit للتعليم، يمكنك إجراء عمليات التوظيف وإدارة المواهب المناسبة بسرعة وسهولة.
الاشتراك الآن