الآن أصبحت إدارة المشروعات مشتعلة بتوابل المنافسة!

تقوم إدارة المشروعات بتعيين المهام وإغلاق المشاكل ومتابعة المشاريع وإعادة فتح المشاكل وإتمام المراحل الرئيسية، وكل هذه المفاهيم المملة. لكن هذا لم يعُد هو الحال في وجود Zoho Projects! لقد أضفنا التوابل إلى نشاطات المشروعات الحالية عن طريق إدخال مفهوم التلعيب في إدارة المشروعات. التلعيب هو تطبيق أساليب الألعاب في أنشطة غير مرتبطة بالألعاب.

تسلل التلعيب إلى السياقات غير المرتبطة بالألعاب

التلعيب هو مفهوم انتشر سريعًا في أماكن لم يكن شائعًا فيها. وكان التلعيب في وقت سابق مرتبطًا تقريبًا بألعاب الفيديو، لكنه الآن أكثر شيوعًا في السياقات غير المرتبطة بالألعاب. كثير من المواقع الإلكترونية عبر الإنترنت، خاصةً مواقع المراجعات، تقرّ بإنجازات مستخدميها عبر منحهم شارات إنجاز بناءً على مستوى إسهاماتهم.

سبب اللجوء إلى التلعيب

الآن يقوم Zoho Projects باستعمال التلعيب لإلهام فريقك وزيادة الإنتاجية.

  • ويتم إنجاز الأهداف بسرعة أكبر بسبب روح التنافس والتحدي.
  • وتأخذ النتائج شكلاً واضحًا وهو شارات ونقاطًا في كل مستوى في اللعبة.
  • تُظهِر لوحات تسجيل أعلى النقاط التقدم المتحقق في المشاريع في الوقت الحقيقي وترفع مستوى الحماس عن طريق النقاط التي يتم تحقيقها. كما تساعد على نحو ثابت في ترسيخ الشفافية داخل الفريق.
  • يساعد التعاون بين مستخدمي المشروع في تحقيق نجاح الفريق عن طريق تحفيز نجاح المشروع.
  • تصبح المنافسة صحيةً عندما يسعى كل شخص جاهدًا إلى نجاح فريقه.

تأثير التلعيب في Zoho Projects

ألعاب جديدة

في Zoho Projects، يمكنك إضافة ألعاب جديدة لمشروعات عديدة في المدخل لزيادة تفاعل فريقك. يمكنك عرض الألعاب المكتملة والجارية والمقبلة جنبًا إلى جنب مع تفاصيل اللعبة. يمكن تنظيم الألعاب بين الفرق أو المستخدمين. ويتنافس مستخدمو المشروع بشكل دائم داخل نطاق فريقهم لإغلاق مشكلة أو مهمة. تؤدي المنافسة إلى زيادة الإنتاجية في إدارة المشروعات نظرًا لأن المشاكل لن تنتهي، حيث ستتم إعادة فتحها (ضمان الجودة) ثم حلها، أو إغلاقها (المطوّر). تساعد الألعاب في كسر الرتابة والملل.

لوحات تسجيل أعلى النقاط

في كل مرة يتم تعديل مهمة أو مشكلة في المشروع المعني، تتم إضافة مستخدمين أو نقاط مخصومة بناءً على الإجراء المتخذ. ويمكن لكل لاعب عرض بطاقات نتائجه في أي وقت أثناء اللعب. علاوةً على أن المستخدم يتم تزويده دائمًا بالمستجدات حول مركزه في اللعبة عن طريق العناصر المنبثقة. تساعد لوحات تسجيل أعلى النقاط في زيادة الشفافية في نمط العمل وتسلط الضوء على أعلى المساهمين.

الكؤوس والشارات

يتم منح اللاعبين أو المستخدمين كؤوسًا وشارات ونقاط بناءً على مستوى إسهامهم. والفريق أو المستخدم الذي يحصل على أقصى عدد من النقاط يحمل الكأس في جعبته عند نهاية اللعبة. علاوةً على ذلك، ينال المستخدمون كذلك تقديرًا لما حققوه من إنجاز في صورة شارات عند مستويات عديدة أثناء اللعبة. وبعيدًا عن الكؤوس والشارات الافتراضية، يمكنك كذلك إنشاء شاراتك وكؤوسك الشخصية المخصصة في Zoho Projects. تؤدي الجوائز وشهادات التقدير إلى زيادة الإنتاجية وتفاعل الموظفين.